关于黄金珠宝销售的书有哪些
《黄金购买避坑指南》 随着经济发展，人们的财富观念也发生了变化。黄金作为一种传统的投资品，被越来越多的人所青睐。然而，在购买黄金时，也存在不少的陷阱，需要消费者特别注意。因此，黄金购买时应如何避坑，这是一个非常重要的问题。首先，需要注意黄金的纯度和价格。
先模仿，后关注，不需要书籍，大约在3年左右，如果没有升经理，估计你就会厌倦了。
必须要有。购买黄金时，必须要柜台出具销售单发票还有质保单。单子上面需要包含首饰名称、纯度、克重、价格等信息。黄金首饰以后在售后、维修、换新的时候，需提供购买发票、购买凭证及质保单等，才能享受到放心的服务。
求一珠宝店人事和服务管理制度
保持店面清洁，是店员的职现之一，负责卫生的店员工作步骤如下： 工作步骤一：准备工作 具体操作： 1） 垃圾桶 2） 水桶、抹布、鸡毛掸、卷纸、玻璃清洁剂。 要求：事先准备的工要干净。 工作步骤二：倒垃圾 具体操作： 1） 将店内垃圾集中一垃圾桶内由一人去倒垃圾； 2） 倒垃圾在晚班下班前15分钟。
更衣要在更衣室内换上自己的衣服，制服放入更衣箱。 作好离店考勤登记。 待客规定 服务语言要轻柔、自然、语言简洁，准确、礼貌、灵活： 常用礼貌用语：欢迎光临、请、您、对不起、没关系、谢谢、谢谢光临。
珠宝店员工管理制度 工作要求 按时准点上班，须身着工作服。上班时保持微笑，不可因私人情绪而影响工作。服从店长的合理安排 主动的接待客户，不厌其烦的向客户介绍各种产品。现场客户优先，不论手中忙什么活，必须优先接待客户。
店长员工管理制度 第一条．所有人员必须于X：XX分之前到岗，开始打扫卫生并于X：XX结束，开晨会。超过X：XX分者视为迟到。迟到者从当月工资中扣除X元／次。第二条．公司员工一律实行上下班打卡制，所有员工上下班必须亲自打卡。任何人不得代他人或由他人代理打卡。违反此规定者双方各扣除X元／次。
人事招聘要求 公司所聘员工要求18周岁以上； 公司所聘员工必须严格遵守公司的各项规章制度及国家法规； 凡受雇于本公司的员工，须经1—3个月的试用期后经双方同意可签订为期一年的劳动合同，在合同期间乙方需交纳一定的工作抵押金，并发放应季工装及相关服务工具。
珠宝店的柜长负责珠宝店柜台整体的统筹工作管理人员，主要职责内容如下：\x0d\x0a1．服从公司市场部的管理，以身作则；严格遵守公司及商场的各项管理规定，对公司下达的通告坚决落实、认真执行。
中国珠宝首饰杂志社有限公司怎么样?
中国珠宝首饰杂志社有限公司的经营范围是：销售经批准出版的珠宝首饰业务书刊和与珠宝首饰有关的生活书籍、珠宝首饰的宣传图片、手册及代办征订发行；出版、发行《中国珠宝首饰》杂志；利用自有《中国珠宝首饰》媒体发布广告（需要取得批准之后，方可经营）；销售珠宝首饰；珠宝首饰鉴定。（不含金银制品。
公司名称：中国珠宝首饰杂志社有限公司成立时间：1992年04月21日总部地点：北京市朝阳区朝阳门外吉祥里103号中艺大厦1003室中国珠宝首饰杂志社有限公司于1992年04月21日成立。
现在珠宝市场上鱼龙混杂，想要买到靠谱的高品质珠宝，理论知识自然是不能少滴。你可以去看看宝石学家老许新出的《年轻人的第一件珠宝》这本书，里面很详细的讲解了珠宝的购买指南，包括第一件珠宝怎么选、婚嫁首饰如何选、网上买珠宝靠谱吗这些问题都有提及，可以从中获得灵感。